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人力资源管理论文范文

共提供人力资源管理论文 1081 篇
  • 学术论文培养人力资源管理专业学生情商的意义与措施

    1 情商的概念 20世纪90年代初期,美国耶鲁大学的心理学家彼得萨洛韦和纽罕布什大学的约翰迈耶提出了情绪智能、情绪商数概念。1995年,美国哈...[全文]

    添加时间:2014-04-24关键字: 人力资源管理专业 情商

  • 学术论文医院人才管理及人才绩效考核系统现状与建议

    随着新医改的逐渐深入,医院发展面临的市场环境更加复杂了。而医院要想在激烈的市场竞争中占据一定的市场份额,必须通过人力资源管理提高医...[全文]

    添加时间:2014-04-24关键字: 人才个体评价体系 医院人力资源管理

  • 学术论文高校体育教职工管理工作存在的问题及革新

    1 高校体育人力资源管理的概述 所谓高校体育人力资源管理也就是体育教职工从事一系列教学、科研、管理等多方面工作的劳动力综合。其中,体育...[全文]

    添加时间:2014-04-24关键字: 体育人力资源管理

  • 学术论文运用人力资源管理手段构建现代班组

    现代班组管理,就是运用现代管理思想、组织方法和手段,使班组管理过程系统化、科学化。实现现代班组管理,是实现企业管理现代化的基础,是...[全文]

    添加时间:2014-04-22关键字: 班组建设 班组管理

  • 学术论文浅析不同管理理论的代表人物

    一说起管理,我们立即就会想到泰勒和他的《科学管理原理》。泰勒是管理学界的珠穆朗玛,他开启了一个新的时代,百年管理从那一刻诞生。泰勒...[全文]

    添加时间:2014-04-21关键字: 管理理论

  • 学术论文时间管理概述与方法研究

    一、时间管理概述 所谓时间管理,是为提高时间的利用率和有效性,而对时间进行的合理计划与控制、有效安排与运用的管理过程。自 20 世纪 50 ...[全文]

    添加时间:2014-04-21关键字: 时间管理

  • 学术论文将实事求是与理论结合实际运用在管理工作中

    毛泽东一再强调实事求是、理论联系实际.但许多人恰恰在企业管理中,因为浮躁,远离了辩证唯物主义和历史唯物主义,特别是总想学到一种能立竿...[全文]

    添加时间:2014-04-21关键字: 管理理论

  • 学术论文管理科学的定义、分类及其科学属性

    与传统的经验管理截然不同的是,自20 世纪初,数量工具、决策理论、计算机科学与技术、人工智能等在管理学中得到了越来越多的应用,管理学已...[全文]

    添加时间:2014-04-21关键字: 管理科学 管理理论

  • 学术论文中国特色的谐和管理理论的现状、目标和体系构成

    一、中国特色社会主义建设催生中国特色管理理论 党的十八大报告指出:全面建设小康社会夺取中国特色社会主义新胜利必须坚持促进社会和谐。 社...[全文]

    添加时间:2014-04-21关键字: 管理科学 管理理论

  • 学术论文哈市人才建设的文化背景和未来发展方向

    一、当代社会人才对一个地区国家核心竞争力的作用 如今对于一个地区国家核心竞争力的衡量我们主要考虑两个因素,硬实力和软实力。而其中各国...[全文]

    添加时间:2014-04-08关键字: 人才队伍建设 城市人力资源

  • 学术论文探讨滨海新区未来经济发展和劳动力人口变化

    2008年3月13日,国务院批复《天津市滨海新区综合配套改革试验总体方案》,仅仅过了5年,滨海新区已经取得举世瞩目成绩。根据《国务院关于推进...[全文]

    添加时间:2014-04-03关键字: 劳动力人口 城市人力资源

  • 学术论文陈云的干部培养思想总结和借鉴

    摘要:陈云是党的第一代和第二代领导集体中的重要成员,在长期的革命生涯中,就干部的培养问题,形成了许多丰富而深刻的思想观点。这些观点...[全文]

    添加时间:2014-04-01关键字: 陈云 干部培养

  • 学术论文对比其他领导方式论“家长式”领导对于团队的积极影响

    家长式领导根植于中国传统文化中,其有效性在过去20年间得到了研究者的广泛关注.以往对中国情境下家长式领导的有效性研究多从个体层面探讨,...[全文]

    添加时间:2014-04-01关键字: 家长式领导 团队绩效 工作绩效 领导才能

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